(电子商务研究中心讯) 最新的信息图显示，有六大因素左右着当今变化，它们分别是：寿命的延长、智能机器和系统的崛起、社会的信息技术化、媒体生态的萌芽、上层结构组织的成型和全球互联化。在这些因素的影响下，未来五年内的工作场景将会变成什么样子呢？员工需要哪些技能才能获得成功呢？我们不妨来看看下面这张图片。
我要告诉你的就是：这些职业需求和工业革命时代的需求截然不同，和互联网泡沫时代的需求也大不相同。到2020年，员工只有拿得出解决方案，想得出创意以及给得了回复才能得到认可，才有可能在竞争中扶摇直上。
所谓媒体素养，就是能有效利用最新媒体对内容进行批判性评估和可靠开发，而这一素养在员工身上是最为稀缺的。跨文化能力指的就是能在不同的文化背景下正常工作，而这一能力也随着业务的全球化而被看重。
强烈的企图心也很重要。如果你在工作中达到了预期效果，你就会收到公司欢迎。
还有一点，如果你不能在虚拟环境中和别人协同工作，你就要好好掂量一下了，因为远程办公已然成为大势所趋。虚拟协作将越来越多地应用到业务场景中，它不但能提高团队参与度，还能检验团队人员的统一性，这种工作方法也正在得到不断地推广。(来源：猎云网 文/叶展盛)
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